Espacio disponible para Publicidad 3217658342#ConcursoDocente / La Comisión Nacional del Servicio Civil informa a los interesados, que ya pueden consultar la Oferta Pública de Empleos de Carrera – OPEC, para el Proceso de Selección No. 2150 a 2237 de 2021 y 2316 de 2022- (población mayoritaria). Este proceso de selección busca proveer definitivamente 13729 vacantes en Zona Rural y 23640 Vacantes en Zona no Rural de las plantas de personal de las Entidades Certificadas en Educación para los empleos de Directivos Docentes (Director Rural, Rector y Coordinador) y Docentes. 1. Cronograma: Pago derechos de participación PSE Línea Virtual. Del 13 de mayo de 2022 al 9 de junio de 2022. Sitio web www.cnsc.gov.co y/o enlace SIMO // Pago de los derechos de participación en el BANCO ITAU y sus corresponsales bancarios. Del 13 de mayo de 2022 al 7 de junio de 2022. Sitio web www.cnsc.gov.co y/o enlace SIMO Cualquier oficina del BANCO ITAU a nivel nacional o corresponsal bancario. /// Inscripciones vía Web, plataforma SIMO. Del 13 de mayo de 2022 al 9 de junio de 2022. Sitio web www.cnsc.gov.co y/o enlace SIMO 2. Métodos de pago: se podrá realizar en cualquiera de las oficinas del Banco Itaú, a nivel nacional y en todos los puntos Baloto del país como corresponsal bancario. Para consultar el punto de pago más cercano, podrá acceder a través del siguiente enlace: http://www.itau.co/personal/beneficios/contactenos. Si va a realizar el pago por ventanilla en el Banco y Baloto como corresponsal bancario, SIMO generará un recibo que debe ser impreso en láser o impresora de alta resolución, con el cual deberá realizar el pago en cualquiera de las sucursales del Banco Itaú y puntos Baloto como corresponsal bancario. Pago Online por PSE: SIMO abrirá una ventana emergente con el listado de los bancos disponibles para usar esta alternativa. Una vez realizada la transacción, SIMO le enviará un correo electrónico con la confirmación y datos del pago. 3. Costo de la inscripción: El valor de los Derechos de Participación es la suma de CINCUENTA MIL PESOS ($50.000) M/CTE. Recuerde que solamente con el pago NO queda inscrito. Debe continuar con el procedimiento de formalización de la inscripción. El aspirante debe realizar el pago de los Derechos de participación solamente para el empleo por el cual va concursar en el presente proceso de selección. Efectuado el pago no habrá lugar a la devolución del dinero, circunstancia que se entiende aceptada por el aspirante. César Asprilla "El Maestro".
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Mediante los Decretos 964 y 965 de 2021, el Gobierno Nacional estableció el incremento salarial de las y los servidores públicos Docentes y Directivos Docentes para la vigencia 2021 y creó para ellas y ellos una bonificación que debe ser reconocida a partir del primero (01) de enero de 2021 y hasta el treinta y uno (31) diciembre de 2021, mientras el servidor público permanezca en el servicio.

Teniendo en cuenta que el pasado mes de agosto el Gobierno Nacional expidió los Decretos 964 y 965 de 2021 que determinan el incremento salarial de las y los Docentes y Directivos Docentes, la Secretaría de Educación del Distrito se permite informar que el pago de la nómina del mes de septiembre de las y los Docentes y Directivos Docentes incluye el incremento salarial, es decir, que en la nómina de este mes se actualizó la asignación básica mensual y demás conceptos de acuerdo con los Decretos antes mencionados. Igualmente, está siendo reconocido el pago del concepto de bonificación mensual, creado mediante el Decreto 964 de 2021.

Frente al pago del retroactivo por incremento salarial para la vigencia 2021, éste se liquidará en una nómina adicional que se pagará durante el mes de octubre, tanto al personal activo como retirado, el cual se encuentra en proceso de verificación. En estas nóminas se liquidarán todos los conceptos que se reconocieron durante el periodo comprendido entre el 01 de enero de 2021 hasta el 30 de agosto de 2021, o hasta la fecha de retiro, incluyendo la bonificación mensual.

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Es así, que la Secretaría de Educación del Distrito continúa en su propósito de garantizar los derechos de las y los maestros quienes, día a día, con entrega y compromiso, trabajan por brindar educación de calidad a nuestras niñas, niños y jóvenes de Bogotá, poniendo siempre la educación en primer lugar.

Fuente: Educación Bogotá

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