- Fueron ofertadas 408 vacantes, las cuales serán provistas en la modalidad de ascenso y abierto.
- El ICA iniciará el uso de las listas de elegibles en orden descendente, adelantando los nombramientos respectivos, hasta agotar los empleos ofertados en cada una de ellas.
- Los nombramientos que se efectúen producto del uso de las listas de elegibles, implicarán la revisión y terminación de algunos encargos, especialmente de aquellos empleos ofertados en la convocatoria ante la vacancia definitiva
En cumplimiento de lo establecido por la Ley 909 de 2004 y el Decreto 051 de 2018, el ICA, formalizó mediante Acuerdo № 0049 de 2021, el concurso de méritos Nación 3, con la Comisión Nacional del Servicio Civil CNSC, para proveer de forma definitiva las vacantes existentes en la planta de personal de la entidad.
En este sentido fueron ofertadas 408 vacantes, las cuales serán provistas en la modalidad de ascenso y abierto, de la siguiente manera:
En el mes de diciembre de 2022, la Comisión Nacional del Servicio Civil, luego de culminar las etapas descritas en el Acuerdo 0351 del 2020 “Por el cual se convoca y se establecen las reglas del Proceso de Selección, en las modalidades de Ascenso y Abierto, para proveer los empleos en vacancia definitiva pertenecientes al Sistema General de Carrera Administrativa de la planta de personal del INSTITUTO COLOMBIANO AGROPECUARIO -ICA- identificado como Proceso de Selección No. 1506 de 2020 – Nación 3” de conformidad con lo establecido en el artículo 26, conformó y adoptó las listas de elegibles el día 15 de diciembre de 2022, adoptando firmeza cada una de ellas el día 23 de diciembre.
Así las cosas, el Instituto iniciará el uso de las listas de elegibles en orden descendente, adelantando los nombramientos respectivos, hasta agotar los empleos ofertados en cada una de ellas.
Con el anterior proceso se generará el retiro de algunas personas que venían con nombramientos de provisionalidad, así mismo, los nombramientos que se efectúen producto del uso de las listas de elegibles, implicarán la revisión y terminación de algunos encargos, especialmente de aquellos empleos ofertados en la convocatoria ante la vacancia definitiva.
